Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Рабочая виза в Китай: требования к документам». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Китай представляет собой перспективное место для работы благодаря стабильно развивающейся экономике, научно-технологическому прогрессу и развитому трудовому законодательству. Очень многие люди из соседних стран, в том числе из РФ, ежегодно посещают Китай или даже остаются там на жительство. К сожалению, получение работы на законных основаниях в этой стране не такая легкая задача, как кажется.
Евгений: Оформлял недавно визу Z1 в Китай. Потребовалась справка о несудимости ранее, а также о том, что нет задолженности по алиментам. Еще пришлось предъявлять, что есть счет в банке. Оформлял все в консульстве КНР в Москве. Никаких особенных собеседований проходить не нужно было. Сказали, что собеседование проводится уже на месте с представителем нанимателя напрямую.
Сергей: Собираюсь на работу в Китай. Документы на рабочую визу на год делал в Киеве. Пришлось повозиться с документами – справки о несудимости и отсутствии долгов перед государством, результат медицинского осмотра с фотографией… Но сам процесс прошел без каких-либо осложнений. Правда, пришлось впервые в жизни сдавать анализы на ВИЧ и гепатит. А знакомый сказал, что ему даже прививку пришлось делать какую-то… Самая большая волокита – это с медицинской справкой, много времени занимает. Но без нее никуда.
Валерий: Не так сложно получить визу в Китай, как некоторые могут думать. Самое главное, что нужно сделать – это зайти на официальный сайт посольства и внимательно посмотреть требования. Конечно, без разрешения на работу об открытии визы и речи быть не может. Но если разрешение есть – все будет хорошо. В посольство подаются документы по принципу живой очереди, так что тут как кому повезет. Мне вот повезло. Я долго не ждал. Завтра забираю документы и через неделю, думаю, уже уезжаю.
Оформить любой тип визы можно в визовом центре или консульстве КНР. Стоимость разрешения будет зависеть от срочности и срока действия данного документа.
Требования для рабочих виз в Китай в 2023 году
До недавнего времени въезд в Китай по визе был затруднен из-за связанных с пандемией COVID-19 ограничений. Но с 15 марта 2023-го года эти ограничения были либо ослаблены, либо сняты полностью. Сейчас, чтобы получить рабочую визу в КНР и законно въехать на территорию страны, необходимо соответствовать обратиться в китайское посольство или консульство, подать заполненную анкету на получение визы, а после ее заполнения и принятия – записать на прием для получения визового документа. Более подробно ознакомиться с этой процедурой можно ознакомиться на сайте консульства Китая в России, где также указаны рабочие и приемные часы.
Помимо этого, подающим документы и заполняющим анкеты для получения рабочей визы гражданам необходимо соответствовать следующим требованиям:
- непосредственно перед поездкой требуется получить так называемый «Код Здоровья». Для этого на особый сайт надо загрузить отрицательный результат вашего ПЦР-теста. Он не может быть получен ранее, чем за 48 часов до загрузки – в противном случае его признают недействительным. Туда же надо загрузить отсканированное изображение главной страницы загранпаспорта и маршрутную квитанцию вашего билета на самолет или на поезд. Подробности также можно найти на сайте консульства.
- ПЦР-тесты необязательны для детей младше трех лет, если вы отправляетесь на работу в Китай, взяв с собой детей, а также для прибывающих в страну из Макао.
- также с 15 марта вы сможете въехать по долгосрочной визе, если она была получена до 28 марта 2020 года и ее срок еще не истек. К тому же возвращена возможность безвизового посещения острова Хайнань, а пассажиры круизных лайнеров снова получат возможность посещать Шанхай.
Сроки получения визы Z и ее действие
К сожалению, рабочая виза в Китай занимает немало времени на оформление, поэтому начать этот процесс мы рекомендуем заранее, ведь спонтанно сделать ее не выйдет. В целом, на разные документы и этапы проверок потребуется следующее количество времени:
- от 3 до 5 недель на получение справки о судимости или ее отсутствии в МВД;
- от 1 до 3 дней на прохождение медицинского осмотра в клиники;
- от 3 до 4 недель для легализации справки о судимости (или ее отсутствии) и диплома об образовании в Министерстве Юстиции, Министерстве Иностранных Дел и в консульстве КНР;
- от 1 до 4 недель на оформление разрешения на работу в Министерстве Труда КНР, но это зависит не от вас, а в первую очередь от оперативности работодателя, который должен отправить запрос;
- от 1 до 5 рабочих дней на непосредственное получение визы категории «Z» в консульстве Китая.
Таким образом, оформление визы для работы в КНР проводится обычно за два или даже три месяца, если брать в учетом время на легализацию ваших документов в консульстве и необходимость получить разрешение на работу из Китая от своего работодателя. Поэтому начинать составление пакета документов лучше заранее. В определенных условиях получить визу можно и быстрее, если пройти оперативную процедуру ее срочного оформления – тогда с ней управятся за один рабочий день и забрать готовый документ на следующий.
Чтобы оформить именно ту визу, которая требуется, следует ознакомиться с деталями этой процедуры. Есть несколько нюансов, которые следует учитывать при подаче прошения:
- для пребывания в КНР сроком более 90 дней делается виза Z1;
- сроком до трех месяцев – виза Z2;
- будущим работникам нефтяных разработок в морских глубинах необходимо получить разрешение от морской нефтяной корпорации Китая;
- артисты, планирующие гастроли по Китаю, согласовывают разрешение на коммерческие действия с Министерством культуры КНР;
- сотрудники филиалов российских фирм, находящихся в Китае, представляют подтверждение регистрации компании, полученное в Департаменте Торговли.
Предупреждение для заявителей – при отправке документов в консульство требуется предоставлять для сверки их оригиналы и копии. После сверки копий с оригиналами работниками консульства, все подлинники, включая working permit, следует забрать, так как по прибытии в Китай все оригинальные документы должны быть на руках въезжающего в страну.
Срок действия визы зависит от того, на сколько месяцев заключается контракт с соискателем. Большинство работодателей Китая заинтересовано в долгосрочном сотрудничестве. Поэтому наниматели стараются привлечь работников на сроки от 12 месяцев до двух лет.
Для обозначения срока действия визы используется число 000, которого не следует пугаться. Оно означает, что иностранцу предоставляется одноразовый въезд в государство с дальнейшим продлением сроков пребывания.
Для окончательного узаконивания своего нахождения в Китае зарубежный сотрудник обязан в 30-дневный срок обратиться в органы госбезопасности или миграционной полиции Китая и сделать там регистрацию на нужный срок.
Для работы в стране более 12 месяцев необходима регистрация в Департаменте труда, оформление китайской трудовой книжки и ВНЖ (вида на жительство) в Китае.
Ок, приложив немалое количество усилий, Вы обеспечили себе легальное существование в Китае. Теперь давайте поговорим – как же привезти свою семью и обеспечить им также пребывание в Китае на законных основаниях.
Родственники могут оформить себе такое же разрешение на проживание (residence permit), как и у самого работающего в Китае, но основание будет вписано как «семейное». И также, как у самого сотрудника, у членов семьи будет возможность легально находиться без ограничения времени нахождения в Китае в пределах срока разрешения на проживание (обычно год), с регулярным ее продлением и с неограниченным количеством въездов и выездов.
«Пандемическая» оговорка: Во время пандемии появилось новое требование для оформления визовых документов — необходимо предоставить сертификат о вакцинировании китайской вакциной.
Нюанс: при оформлении Уведомления о разрешении на найм самого иностранного специалиста, на этапе подачи документов в электронной системе Управления по делам иностранных специалистов в Китае, можно подавать одновременно данные и документы по членам семьи (вписывать их в данное уведомление).
Итак, после оформления разрешения на работу (рабочей карты) сотрудника, можно начинать оформление визовых документов для постоянного проживания в Китае родственникам (можно подать на разрешение на проживание вместе с сотрудником, либо в любое время позже). Если родственники на момент оформления визовых документов находятся НЕ в Китае, то для въезда в Китай они могут оформить семейную визитовую визу категории S1 для въезда в Китай (цель визы: посещение родственников, официально работающих в Китае). Либо родственники могут заехать по любой иной визе, которую им удастся оформить. На данный момент для оформления визовых документов требуется сертификат о вакцинировании китайской вакциной.
Если родственники (въехавшие ранее по любой иной визе) уже НАХОДЯТСЯ в Китае, то оформление въездной визы S1 не требуется, можно сразу переходить ко второму шагу «оформление разрешения на проживание».
Срок действия визы будет зависеть от времени, на которое заключается контракт работодателя с соискателем. Большинство компаний в Китае заинтересованы в долгосрочном сотрудничестве, работников ищут на минимальный срок 12-24 месяца. Для обозначения срока действия визового разрешения используется код 000. Его наличие на документе означает, что иностранцу дается одноразовый въезд на территорию государства с возможностью дальнейшего продления сроков пребывания.
Для финального узаконивания нахождения в Китае новый сотрудник обязан в месячный срок обратиться в органы государственной безопасности либо миграционной полиции страны, оформив регистрацию на требуемый срок. Чтобы жить, работать в стране год и более, сделайте регистрацию в Департаменте труда, оформите китайскую трудовую книжку и ВНЖ (вида на жительство). Соблюдение данных требований гарантирует беспроблемное пребывание в КНР в течение нужного срока.
Какие нужны документы?
Основной пакет выглядит так:
- Паспорт. Оригинал гражданского удостоверения личности со сроком действия более полугода и пустыми страницами, плюс копия.
- Заграничный паспорт.
- Заполненная и распечатанная визовая анкета.
- Ксерокопии предыдущих китайских виз, если такие имеются.
- Свежий и цветной паспортный фотоснимок, соответствующий установленным критериям и качеству.
Дополнительный перечень бумаг для визы категории R:
- Сертификаты, оформленные в соответствии с требованиями китайских органов, о наличии у соискателя особых способностей и талантов и востребованных профессиях, пользующихся в Китае наибольшим спросом.
Для категории Z:
- Копия диплома о наличии высшего образования.
- Резюме на двух языках.
- Копия трудовой книжки.
- Медицинская справка.
В отдельных случаях могут понадобиться также следующие дополнительные документы:
- Разрешение на работу для иностранца в КНР от Министерства трудовых ресурсов и соцобеспечения.
- Разрешение на работу от администрации по делам иностранных специалистов.
- Свидетельство о регистрации постоянного представительства организации из другой страны от китайских органов, заведующих торгово-промышленным хозяйством.
- Разрешение коммерческой деятельности, полученное от государственных органов культуры китайской республики.
- Приглашение на проведение оффшорных нефтяных операций в Китае от нефтяной организации.
Наша задача – предвосхищать Ваши ожидания
Комплексный подход
Решение ваших задач — основная цель! Поэтому мы разрабатываем индивидуальную стратегию под каждый случай
Широкая компетенция
Больше нет смысла обращаться в несколько компаний для реализации иммиграционных, туристических и бизнес-планов за рубежом. Все, что нужно, есть в Uway
Представители за рубежом
Благодаря наличию представителей на местах, у нас есть возможность оказывать услуги максимально быстро и профессионально, исключая лишние расходы
Продолжительность визы зависит от того, сколько месяцев это договор, заключенный с лицом, претендующим на получение визы. Большинство работодателей в Китае заинтересованы в долгосрочном сотрудничестве. Поэтому работодатели стараются набирать работников на период от 12 месяцев до двух лет.
Число 000 используется для указания продолжительности визы, но не боится. Это означает, что иностранец может въехать в страну для одной записи, с возможностью дальнейшего продления пребывания.
Для полной легализации пребывания в Китае, вы должны в течение 30 дней подать заявку на китайский офис полиции безопасности или миграции и зарегистрироваться там в течение требуемого периода.
Если вы хотите работать в стране в течение более чем 12 месяцев, вы должны зарегистрироваться в Департаменте труда, китайской книга, получить работу и вид на жительство в Китае.
Миграционная служба Китая выдвигает следующие условия для получения рабочей визы:
- Кандидат не должен иметь никаких проблем с законом своей страны в области уголовного права и административного права (отсутствие судимости и задолженности по кредитам, штрафам и алиментам).
- Обязательным плюсом для принятия положительного решения станет бизнес с доходом более 1000＄ в месяц либо наличие банковского счета с указанной суммой или гарантия со стороны поручителя — спонсора в Китае.
- Претендент на визу должен быть здоров, без инфекционных заболеваний. А также — соблюдать правила по пересечению границы страны.
Для получения работы в КНР у россиянина в наличии должен быть загранпаспорт, имеющий срок действия, как минимум, полгода. Правительство Китая предусмотрело трудоустройство также для нерезидентов РФ.
Чтобы подать анкету, им необходимо иметь:
- вид на жительство в стране;
- российскую визу;
- разрешение на работу или обучение в Российской Федерации.
Первое, что нужно сделать для получения работы в Китае – это найти в Китае работодателя, готового пригласить сотрудника из РФ. Далее алгоритм действий для российского гражданина следующий:
- Получить письмо с приглашением на работу от китайского предприятия.
- Подготовить документы, необходимые для оформления визы. Среди них обязательно должно быть разрешение на въезд в Китай.
- Оформить рабочую визу в консульстве КНР.
- Приехать в Китай любым понравившимся способом (визу необходимо будет предъявить при паспортном контроле после пересечения границы).
- Оформить трудовую книгу в Китае.
- Начать работать в Китае.
Виза в Китай для ребенка
Если планируется путешествие с ребенком, кроме базового пакета документов нужно предоставить:
- копию свидетельства о рождении;
- цветной фотоснимок размерами 35×45 мм, фон должен быть обязательно белым;
- загранпаспорт ребенка. В случае его отсутствия берется загранпаспорт родителей, где вписан ребенок, копии;
- заполненные анкетные данные. Бланк анкеты (форма V.2013) есть на соответствующих сайтах, его можно заполнить онлайн на официальном сайте посольства КНР;
- если ребенок едет с одним из родителей, надо передать заверенное нотариусом письмо, в котором подтверждено разрешение другого родителя на поездку. Дополнительно предоставляются копии паспортов РФ обоих родителей – первая страница и соответствующая страница с регистрацией;
- если у родителей разные фамилии, к пакету документации прикладывают удостоверение о браке, копию;
- письмо со стороны одного из родителей о наличии необходимого количества финансовых средств, выписка из банка.
Каждый желающий работать за границей выбирает самостоятельно, где именно искать вакансию. На сегодняшний день большинство ищет вакансии без посредников. Не все компании, которые предоставляют оформление рабочей визы в Китай, качественно выполняют все этапы оформления. Поэтому, чтобы не попасться на мошенников, необходимо тщательно выбирать компанию и рассматривать о ней отзывы на разных источниках.
Учтите, что все документы, необходимые для оформления ,не отправляются по почте. Даже при помощи платной компании необходимо самостоятельно принести их в консульство КНР, отделение которого находится на территории России.
Поиск вакансий проводится с помощью:
- информационных сайтов по поиску работы заграницей;
- сайтов по обмену студентов (некоторые компании готовы брать на работу иммигрантов, которые еще учатся);
- сайтов, которые собирают данные о компаниях, которые хотят сначала направить желающих на стажировку сразу после учебы в высших учебных заведениях.
Самыми известными газетами, которые печатают вакансии, являются:
- China Daily;
- South China Morning Post.
Если вы учитесь в Китае и думаете обустраиваться и дальше в этой стране, то имея на руках туристическую визу, можно проводить встречи с работодателями, показывая им свои достоинства, и заранее договориться об обустройстве официально через Z-визу.
Оформление разрешения
Одним из важных пунктов для подтверждения получения рабочей визы в Китай для россиян является оформление разрешения на работу за границей.
Прежде, чем подавать заявление на получение данного документа, необходимо собрать следующие документы:
- несколько копий вашего загранпаспорта;
- заверенный сертификат о тестировании на знание английского языка (он должен предоставляться на разных языках и быть заверенным у нотариуса);
- резюме, написанное на английском языке;
- свежее фото, размером 3,3*4,8 см;
- копия договора о приеме на работу;
- дубликат медицинской книжки (со сроком действия не менее 6 месяцев);
- диплом, копии и дубликат на разных языках, заверенные нотариусом;
- копии виз, полученных ранее (если такие были).
Все документы необходимо подавать в Министерство трудовых ресурсов Китая. После их рассмотрения желающему иммигранту придет результат в виде письменного ответа по почте. В случае положительного ответа к нему будет приложено разрешение и приглашение на работу.
Как получить разрешения на временное проживание в Китае (居留许可)?
Виза Z действительна только 30 дней с даты въезда в Китай, в течение этого срока работник и работодатель должны оформить разрешения на временное проживание. Разрешение на временное проживание так же, как рабочая виза вклеивается в виде стикера в паспорт иностранца и дает право неограниченного въезда-выезда в Китай на период его действия.
Для получения разрешения на временное проживание (居留许可) иностранные физические лица, с формулировкой «работа» 任职, должны представить следующие документы в местные органы власти:
— приказ о приме на работу,
— резюме,
— паспорт (оригинал и копия с переводом на китайский язык),
— фотографии,
— свидетельство о регистрации работодателя,
— свидетельство о регистрации по месту жительства,
— медосмотр,
— свидетельство о постановке на учет в местных органах безопасности.
Свидетельство о постановке на учет 市公安局发的备案登记簿 представляет собой справку, выданную в районном полицейском участке по месту жительства после собеседования с иностранцем.
Вместе с пакетом документов иностранец сдает оригинал паспорта для вклеивания стикера «Разрешено временное проживание» и погашения визы Z и получает справку о том, что документы сданы. Через несколько дней паспорт выдается на руки.